المؤسسة المغربية للنهوض بالتعليم الأولي FMPS تعلن توظيف أطر عليا بالادارة المركزية بالرباط (5 مناصب)
المؤسسة المغربية للنهوض بالتعليم الأولي FMPS تعلن توظيف أطر عليا بالادارة المركزية بالرباط (5 مناصب)
Concours de Recrutement FMPS 2023 (05 postes)
Concours de Recrutement FMPS 2023 : La FMPS Fondation Marocaine pour la Promotion de l’enseignement Pré-Scolaire recrute plusieurs profils 2023.
La FMPS, Fondation Marocaine pour la Promotion de l’enseignement Pré-Scolaire a pour mission de promouvoir l’enseignement préscolaire (4-6 ans) afin de donner à l’enfant dès son jeune âge les bases nécessaires qui l’aideront à avoir un cheminement scolaire de qualité. Dans ce cadre, la FMPS crée des partenariats avec le secteur public, semi public et privé et assure également la gestion et la formation du staff éducatif des écoles préscolaires de ses partenaires. Pour plus d’informations, visitez: www.fmps.ma.
La Fondation Marocaine pour la Promotion de l’enseignement Préscolaire – FMPS – est une association à but non lucratif, dotée de l’utilité publique depuis décembre 2009, ayant une Assemblée Générale et dirigée par un Conseil d’Administration.
La FMPS a été créée le 10 mars 2008 à l’initiative du Conseil Supérieur de l’Enseignement et en collaboration avec le Ministère de l’éducation nationale, Ministère de l’Intérieur et la Fondation Mohammed VI de promotion des œuvres sociales de l’Education-Formation.
FMPS TAKWINE , le centre formation de la Fondation a été créé dans le but de favoriser et de valoriser le développement des compétences professionnelles des acteurs dans le domaine du préscolaire.
L’approche de formation qu’adopte la FMPS permet aux bénéficiaires de renforcer de leurs connaissances de base en pédagogie préscolaire et de se situer face à leurs objectifs professionnels.
De ce fait cette formation permet à ses bénéficiaires de découvrir les différentes méthodes d’apprentissage et de développement des stratégies à appliquer par la suite en classe.
OBJECTIFS DE LA FORMATION :
Afin d’assurer le besoin de la FMPS en terme de ressource humaine qualifiée, la formation est une action jugée primordiale.
La formation dispensée dans notre centre a pour but de :
Former au métier d’éducateur Préscolaire et aide-éducatrice ;
Mettre à niveau les pratiques professionnelles des acteurs du préscolaire ;
Transmettre les principes de base de la pédagogie préscolaire ;
Initier aux spécificités liées au développement psychomoteur et cognitif de l’enfant d’âge préscolaire : Psychologie et Sociologie de l’enfant ;
Initier à la vision pédagogique et aux différents types d’activités à concevoir ;
Maitriser les techniques d’accueil et d’animation des groupes d’enfants en âge préscolaire ;
Maitriser l’ingénierie de production des différents outils et supports pédagogiques qui aident l’éducateur à organiser son travail en classe préscolaire ;
Professionnaliser les pratiques.
Concours de Recrutement FMPS 2023 (05 postes)
OFFRE D’EMPLOI FMPS 2023
Directeur Achats et Logistique
Rabat
Poste à pourvoir en CDI
Profil recherché: Formation et expérience
Diplôme d’école de commerce, d’ingénieurs, de gestion ou équivalent ou Master en gestion des Achats et/ou Logistique
Se justifie de 10 ans minimum d’expérience professionnelle globale
Se justifie d’au moins 5 ans d’expérience dans un poste à haut niveau de responsabilité
Expérience de responsabilité réussie dans un établissement gérant des enjeux logistiques de dernier kilomètre, de dispersion et de difficulté d’accès des destinations.
Date limite de dépôt de candidature : 25 Mai 2023 à 16h30 .
Direction Générale
Décision : 015/2023
Directeur Ressources Humaines
Rabat
Poste à pourvoir en CDI
Profil recherché: Formation et expérience
Diplôme d’école de commerce, d’ingénieurs, de gestion ou équivalent, Ou Master en gestion des Ressources Humaines ;
De formation en Ressources Humaines et/ou en droit, gestion, management;
Se justifie de 15 ans minimum d’expérience professionnelle;
Au moins 5 ans d’expérience dans un poste à haut niveau de responsabilité;
Une expérience Gestion des Ressources Humaines dans un contexte de réseau national.
Date limite de dépôt de candidature : 25 Mai 2023 à 16h30 .
Direction Générale
Décision : 016/2023
Directeur SI et Digitalisation
Rabat
Poste à pourvoir en CDI
Profil recherché: Formation et expérience
Master en sciences informatiques ou ingénieur en informatique ;
Au moins 10 ans d’expérience;
Au moins 5 ans d’expérience dans un poste à haut niveau de responsabilité.
Date limite de dépôt de candidature : 25 Mai 2023 à 16h30 .
Direction Générale
Décision : 018/2023
Directeur Qualité et Impact.
Rabat
Poste à pourvoir en CDI
Profil recherché: Formation et expérience
Bac+5 en Sciences de l’éducation ou Economie ou Statistique ou Econométrie ou Qualité, Ou Ingénieur en Informatique, Statistique, Qualité.
Spécialisé en Sciences de l’éducation ou Economie ou Statistique ou Econométrie ou Qualité ou Informatique, Statistique, Qualité.
Se justifie de 10 ans minimum d’expérience professionnelle globale.
Se justifie d’au moins 5 ans d’expérience dans un poste à haut niveau de responsabilité.
Une expérience d’au moins 5 années dans le domaine des études ou de la gestion de la qualité serait préférable. Une expérience antérieure en gestion de programmes éducatifs et en évaluation de la qualité serait un atout. Une expérience dans un organisme international qui évalue les performances des pays dans le domaine éducatif serait un atout majeur.
Date limite de dépôt de candidature : 25 Mai 2023 à 16h30 .
Direction Générale
Décision : 019/2023
Directeur des Affaires Pédagogiques
Rabat
Poste à pourvoir en CDI
Profil recherché: Formation et expérience
Bac+5 en Sciences de l’éducation/Sciences Sociales/Psychologie.
Spécialisé en Sciences de l’éducation, Psychologie, Sociologie.
Se justifie de 10 ans minimum d’expérience professionnelle globale.
Se justifie d’au moins 5 ans d’expérience dans un poste à haut niveau de responsabilité.
Date limite de dépôt de candidature : 25 Mai 2023 à 16h30 .
Direction Générale
Décision : 017/2023
FMPS Recrutement Educateurs du Préscolaire 2023
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